前员工指控遭职场性骚扰、霸凌阿里拍卖赢博体育及当事人回应

　　三言科技 4月18日消息，日前，一则《阿里巴巴淘天集团职场霸凌全记录》长文在网络上流传。作者自称是阿里资产的员工，她表示自己从2018年12月10日入职起，经历长达五年不公正待遇，包括：力保下属背刺、职场性骚扰、职场肢体霸凌和言语霸凌。

　　4月18日，小作文中所提到，背刺作者的下属之一，灵璨在朋友圈发文表示，澜悠（小作文作者）没有被职场霸凌，而是作为她的下属，自己被她职场霸凌了。

　　灵璨称其正当行使了员工权利，依据公司规定，根据所掌握的事实，举报了其上司澜悠：职场霸凌，管理粗暴，团队七八个人都是被她霸凌走的。经廉正部门查正，举报属实，澜悠被取消管理岗位。

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　　灵璨表示，自己跟一名同事准备结婚赢博体育，向澜悠报备恋情却遭到澜悠的打压。而澜悠自己却和某部门负责人有不正常关系，澜悠所谓的挨打，也是被跟其有不正常关系的某部门负责人打的。

　　此外，还有另外一个部门的leader，是被澜悠造谣陷害。澜悠向HR投诉该leader性骚扰，结果投诉完拿不出任何证据，廉政也没查到任何问题。但被投诉的leader莫名其妙被整惨了，好长时间没法工作。

　　今日下午，阿里拍卖官微回应此事称，该前员工被下属举报存在利益冲突及管理粗暴等问题，公司经调查认定举报属实，将其调整管理岗位。之后其又违反公司纪律，并拒绝回公司说明情况，公司已于4月11日与其解除劳动合同。

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